
Osvaldo Jaldo anunció una recomposición salarial para los empleados estatales tras el pago de junio
Redacción SLC
El gobernador Osvaldo Jaldo anunció que el Gobierno de Tucumán otorgará una recomposición salarial adicional para los trabajadores estatales una vez que concluya el pago de los haberes correspondientes a junio. La medida busca compensar la pérdida del poder adquisitivo y se calculará en función de la evolución del Índice de Precios al Consumidor (IPC).
El mandatario explicó que la decisión responde a la necesidad de brindar un alivio económico a los empleados públicos en un contexto complejo. Según indicó, el objetivo es implementar un esquema financiero diferente al acordado en las negociaciones paritarias con los gremios para contribuir a mejorar la situación de las familias estatales.
"La idea es compensar la situación difícil que viven los trabajadores con un esquema financiero diferente al acordado con los gremios, de tal manera de contribuir a un alivio financiero", sostuvo Jaldo. Además, señaló que la recomposición apunta a ayudar a los empleados públicos a reducir el nivel de endeudamiento generado por la pérdida del poder de compra de los salarios.
Desde el Ministerio de Economía recordaron que el acuerdo salarial alcanzado con los sindicatos establecía un tope sujeto al comportamiento de la recaudación provincial. Sin embargo, el Poder Ejecutivo resolvió avanzar con este reconocimiento adicional tomando como referencia la evolución de la inflación.
El gobernador confirmó que el monto extra será abonado mediante una planilla adicional una vez finalizado el calendario de pagos de junio. La mejora alcanzará a los trabajadores de la administración pública provincial, a los empleados de los municipios y también a quienes prestan servicios en las comunas rurales.
En los próximos días, el Gobierno provincial dará a conocer el porcentaje que tendrá la recomposición salarial, la cual beneficiará a cerca de 120.000 agentes públicos. La definición llegará después de que la Provincia complete el desembolso de aproximadamente 370.000 millones de pesos destinados al pago de los sueldos de junio y del medio aguinaldo.
Pese a la caída registrada en la recaudación impositiva, la administración provincial mantiene margen financiero gracias al anticipo de coparticipación acordado con el Gobierno nacional en el marco de un programa integral de asistencia destinado a las provincias. Ese escenario permitió avanzar con la decisión de otorgar una mejora adicional en los ingresos de los trabajadores estatales.




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